Nuestros Beneficios

Benefits

Beneficios en Schnitzer

Además de un atractivo ambiente de trabajo y compensación competitiva, Schnitzer y sus subsidiarias saben que su éxito depende del talento y la dedicación de su plantel laboral. Nuestros logros son el fruto del aporte de cada empleado y por ello invertimos en quienes dedican su tiempo, energía y talento a alcanzar nuestros objetivos comunes, por lo cual ofrecemos un paquete de beneficios que ofrece opciones en el campo de la salud y en la planificación económica de su futuro.

Ofrecemos a nuestros empleados, dependientes y cónyuges una amplia variedad de opciones de cobertura médica, odontológica y óptica que incluye:

  • Planes de cobertura médica y prescripciones
    • Planes de proveedor preferido
    • Planes de cobertura fija (Health Maintenance Organizations)
    • Plan de cobertura de necesidades personales
    • Cuenta de ahorro para cobertura médida (HSA)
  • Programa de asistencia de empleados
  • Cuenta flexibles de gastos médicos
  • Odontología
  • Óptica

Otros beneficios abarcan:

  • Plan 401(k) con aporte complementario de la Compañía
  • Discapacidad a corto y largo plazo
  • Seguro de vida y de pérdida de miembros o vida en accidentes (AD&D) para usted y sus dependientes (voluntario y pagado por la Compañía)
  • Seguro contra accidentes en viajes de negocios
  • Licencia con goce de sueldo (PTO)
  • Feriados con goce de sueldo
  • Asistencia de enfermería las 24 horas

* Algunos de estos programas exigen un aporte del empleado, pero muchos de ellos son totalmente pagados por la Compañía.
* Los empleados podrían negociar colectivamente el costo de ciertos planes en ciertos lugares.
* Los empleados en plantas fuera de EE.UU. recibirán beneficios similares a los que ofrecen otro empleadores en su región.


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